今日一小学教师招聘男女学历、学校悬殊引起争议。当地教育局：设置男女各半是为公平。。
这也是无奈之举啊。同样是招聘小学语文老师，招聘人数男女各一半，招聘的男老师，一般是三本的本科生，比如岭南师范，肇庆学院等。招聘的女老师，一般是双一流大学的硕士生，比如南京大学，中山大学。
我小孩所在沈阳市于洪区某小学五年级的任课老师中，除了体育老师是男老师，其他都是女老师。。想要增加中小学的男老师比例，就得多想办法了。
我80,90年代的上学的时候，学校中不存在女老师明显多于男老师的情况，经过了20多年的洗礼，把中小学男老师都洗出局了。。
沈阳教师招聘笔试成绩公布，有个现象很有意思，同样初中英语老师，皇姑区某个学校需要80分进面试，而苏家屯区的学校可能70就进面试了，这就导致笔试79分以下报考皇姑区某个学校的其余人全被淘汰，那边70分可能走上了教学岗位。
教师招聘考试选拔人才，为啥不能全市各区统筹说明初中英语老师共招聘多少人，按照笔试面试成绩排名依次选择就职学校，这样能更多优秀的人留下。
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