月月家书职校范文 月月家书范文400职高(3篇)

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最新月月家书职校范文一

根据主席、总裁讲话指示精神，结合公司“平安重于一切、高于一切、决定一切”的工作思路，落实我队安全工作要求，牢记“五个平安”、“五个文明”工作高于一切、重于一切、决定一切，结合“遵章守纪文明职工”的深入开展，预防为主，确保安全发展，营造环境友好、安全稳定、亲情和谐的工作氛围，全面实现“五个平安”“五个文明”天天、月月无事故。

在这全港上下全力冲刺“双过半”的关键时刻，作为一名新学员，在本月的“安全月”活动中，根据以上指导精神我向对领导作出如下保证，请队领导监督我的工作：

一、专心学习。干什么，学什么;学什么，精什么;学一行，专一行，爱一行。“既来之，则战之;既战之，则胜之”，不能一心二用，工作的时候就应该专心工作，不要想工作以外的事情。

二、细心学习。工作都容不得半点马虎，粗心大意实在是安全生产的天敌。

三、虚心向老职工师傅们学习。“谦虚使人进步，骄傲使人落后”，现场中相当一部分安全事故就是因为一些冒险家胆子太大，一知半解，不懂装懂，不计后果，想当然，冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教，就是自以为是，瞧不起别人。

四、 严格遵守安全生产禁令，不心存侥幸，争做遵章守纪文明职工。

五、做到在家充分休息，以饱满的精神状态投入到生产中来。

六、牢记当班作业安全重点，服从现场领导的指挥。

七、保持良好的精神状态，谨记“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”的三不伤害原则。

八、牢记公司、家人、职工的期盼，上班一分钟，安全六十秒。

九、杜绝习惯性违章，如倒车不回头等习惯性违章行为。

十、严禁牺牲安全追求效率的生产作业方式。

十一、团结班组成员，在生产中相互帮助，团结协作。

十二、做好“夏季七防”工作，使安全生产有保障。

十三、加强学习，坚持干到老、学到老的精神。积极参加各项培训活动，使自己从思想上跟上港口发展的步伐和工作要求，做一名德为重、信得过、靠得住的海港忠诚员工。

签名：

日期：年 月 日

最新月月家书职校范文二

伴随着新年钟声的临近，我们依依惜别了紧张、忙碌的xx年，满怀热情和期待的迎来了光明灿烂、充满希望和激情的xx年。

一转眼 ，一年马上就过去了，在今年的工作中，付出了很多努力，在自己的工作岗位上也取得过好成绩。像6店的断码销量条数一直都是几个店当中最好的，22店的断码销量条数也在不断的上升，对与每个月的断品种更是非常的关注，每个月都能完成任务。对与店面的一日工作流程及公司基本规章制度都在严格的执行中，店面的员工稳定性也比较强，平均都在公司工作了一年以上了，对公司也是比较认可的。

但还是没有用100%的心去工作，所以感到非常惭愧，今年整体来说店面业绩没有完成30%，销售单价虽然比去年是上升了40%，但整体条数只上升了16%。

回顾这一年以来所做的工作，心里颇有几份感触。在过去的时间里，首先感谢公司给予我这样一个发展的平台，和用心培养;感谢领导给予工作上的鼓励和督促。让我学到了很多的销售和沟通管理技巧，并顺利的为下一步的公司发展迈出了第一步。其次感谢我的这个团队，感谢同事们在工作上的相互鼓励和配合。他们所有人都有值得我去学习地方，我从他/她们身上学到了不少知识，让自己更加的成熟。

通过今年来不断与公司销售 管理 模式进行磨合，我也更加的认识到了，一个做销售店长的知识面、社交能力和熟悉产品知识技巧决定了一个店长及销售人员的销售能力。为此，通过这么久的工作积累。我认识到自己现有的不足和长处。现将全年来的工作和感受总结如下：

客观上的一些因素虽然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的问题，主要表现在：

1) 销售工作最基本的顾客维护量太少。记载的贵宾顾客有626个，其中有389个老贵宾今年一年没消费过 ，加上办过贵宾就来消费一次的概括为100个，从上面的数字上看我们基本的维护工作没有做好。没能及时的了解贵宾不来的原因。导致销售量也不是太理想。

2) 沟通不够深入。员工销售在与顾客沟通的过程中，没能把我们产品的价值十分清晰的介绍给顾客，只是意味的在纠结价位提升，没能说出产品的价值。也没了解顾客的真正想法和购买意图;对顾客提出的疑义没能及时给予完美的解答。

3) 工作每天/每月没有一个明确的目标和详细的计划。没有养成一个写工作总结和计划的习惯，销售工作处于放任自流的状态，从而引发销售工作没有一个统一的管理，工作时间没有合理的分配，工作局面混乱等各种不良的后果。

4)对店面要求也不严格，特别是门岗这块，站岗不及时， 在员工面前缺少说服力，没有起到号召力的作用。工作责任心和工作计划性不强，这些问题都是下一步需要尽快改进的。

5)因为个人不够勤快、没有严格要求自己，所以没有好好的关注库存销量。22店从5.1开业---9月份女裤一直占比都比较高73% 男裤只占27% 后来意味的要求提高男裤比例，这样想着同样也在提高销量，结果在这后来的几个月男裤是提上去了 女裤却在一直下降，这是自己不关注库存销售导致的，现在就开始改进这一系列的问题。以上是自己做的好的及不好的和需要改进的问题，望领导给予监督，帮助和提宝贵意见。

xx年工作计划 ：

1)销售目标：

今年的销售目标最基本的是做到月月完成去年的同期实际完成条数。然后把任务分解到每月，每周 ，每日;以每月，每周 ，每日的销售目标分解到每个员工身上，要求店长要统计完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

2) 提高团队团结和配合：

提高团队团结及配合和团队的建设是分不开的。建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键，一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员，建立一支具有凝聚力，合作精神的销售团队是店面的根本。所以xx年工作中我要建立一个和谐，具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。并计划建立人员的稳定性及人员工作的稳定性。

3)要时刻关注好库存，并熟悉每个品种的 产品工艺，并把控好应季及过季产品的结点，要求员工每天做好产品分析及产品介绍。

4)人员的培养：

6店张蕊 张青青以逐渐成熟，准备培养她们俩望店长方面发展，她们俩对工作也比较认真 负责对这方面的也有较大意愿。22店李美霞：对22店所有工作及其付责任各个方面表现都比较优秀，每个月都是店里的最高销售人员。所以xx年我强力推荐李美霞担任22店店长已职。望领导考察并给这个发展的机会。

对公司的提议：

公司应该多开总结大会，一个公司的思维一定是活跃的，如果要保持一个高度激情的气氛，那么就多开总结大会吧。公司要想店长提升，我认为员工素质有待提高，员工的培训时间不够，与工作 相关的培训不够。普通员工需要培训，店长更需要培训，店长不提高管理水平，怎么领导好员工?以上是我对公司的提议，如那个方面说的不妥，敬请领导谅解。

最新月月家书职校范文三

20xx六月安全月保证书

六月安全月保证书

根据主席、总裁讲话指示精神，结合公司“平安重于一切、高于一切、决定一切”的工作思路，落实我队安全工作要求，牢记“五个平安”、“五个文明”工作高于一切、重于一切、决定一切，结合“遵章守纪文明职工”的深入开展，预防为主，确保安全发展，营造环境友好、安全稳定、亲情和-谐的工作氛围，全面实现“五个平安”“五个文明”天天、月月无事故。

在这全港上下全力冲刺“双过半”的关键时刻，作为一名新学员，在本月的“安全月”活动中，根据以上指导精神我向对领导作出如下保证，请队领导监督我的工作：

一、专心学习。干什么，学什么;学什么，精什么;学一行，专一行，爱一行。“既来之，则战之;既战之，则胜之”，不能一心二用，工作的时候就应该专心工作，不要想工作以外的事情。

二、细心学习。工作都容不得半点马虎，粗心大意实在是安全生产的天敌。

三、虚心向老职工师傅们学习。“谦虚使人进步，骄傲使人落后”，现场中相当一部分安全事故就是因为一些冒险家胆子太大，一知半解，不懂装懂，不计后果，想当然，冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教，就是自以为是，瞧不起别人。

四、 严格遵守安全生产禁令，不心存侥幸，争做遵章守纪文明职工。

五、做到在家充分休息，以饱满的精神状态投入到生产中来。

六、牢记当班作业安全重点，服从现场领导的指挥。

七、保持良好的精神状态，谨记“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”的三不伤害原则。

八、牢记公司、家人、职工的期盼，上班一分钟，安全六十秒。

九、杜绝习惯性违章，如倒车不回头等习惯性违章行为。

十、严禁牺牲安全追求效率的生产作业方式。

十一、团结班组成员，在生产中相互帮助，团结协作。

十二、做好“夏季七防”工作，使安全生产有保障。

十三、加强学习，坚持干到老、学到老的精神。积极参加各项培训活动，使自己从思想上跟上港口发展的步伐和工作要求，做一名德为重、信得过、靠得住的海港忠诚员工。 安全活动月安全保证书

转眼到了一月，又迎来了一个安全活动月。安全，是幸福的保障;安全，情系着每位职工的家庭。安全，已经是每位职工不可忽视的必要前提。为了全面贯彻和落实矿文件精神，把安全生产再推上一个台阶，确保实现安全无事故，我矿又掀起了1月安全无事故活动。我保证做到以下几点：

一、认真学习安全知识，不断提高专业技能，提升自身的安全意识。

严格遵守劳动记录，不迟到早退。不脱岗串岗。

二、服从领导，听从指挥，踏踏实实干好自己的本职工作。

三、勤巡视，做到机器不空转，不带故障运转，把隐患消灭在萌芽状态。

让我们齐心协力，时刻把安全放到首位。认真做好安全工作。使每一位职工真正做到“高高兴兴上班，安安全全回家”。让我们的家庭更幸福和-谐，让华晋的明天更辉煌。 保证人：###

签名：

日期：年 月 日

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